Bupati Jemmy Kumendong Ingatkan ASN soal Kinerja

Penjabat Bupati Minahasa Dr Jemmy Stani Kumendong MSi saat menyerahkan SK kepada THL (Foto: Dok/intananews.com)

INTANANEWS.COM – Pemerintah Kabupaten (Pemkab) Minahasa menggelar Apel Kerja Awal Bulan Februari Tahun 2024. Kegiatan itu berlangsung di Gedung Wale Ne Tou Tondano, Senin (05/02/2024).

Penjabat Bupati Minahasa Dr Jemmy Stani Kumendong M.Si, dalam sambutannya mengatakan, penyerahan surat keputusan (SK) kepada THL untuk memberikan kepastian.

Karna, kata dia, penegasan dari Gubernur Sulawesi Utara bahwa kinerja THL itu dievaluasi setiap tiga bulan.

Oleh karena itu saudara-saudara harus patuh kepada pimpinan, sebab yang saudara terima itu adalah kontrak kerja yang bisa dipertimbangkan kembali berdasarkan evaluasi dari pimpinan.

“Intinya adalah bekerja dengan baik dan dengar-dengaran kepada pimpinan,” kata Bupati.

Penandatanganan Naskah Perjanjian Dana Hibah Daerah (NPHD) Minahasa dengan Bawaslu
Penandatanganan Naskah Perjanjian Dana Hibah Daerah (NPHD) Minahasa dengan Bawaslu. (Foto: Dok/intananews.com)

Ia menegaskan, kalau tidak dengar kepada pimpinan berarti saudara tidak ingin bekerjasama, tidak ingin menjadi bawahan dan tidak ingin bersinergi. Kalau seperti itu artinya tidak ada kinerja.

Penandatanganan Naskah Perjanjian Dana Hibah Daerah (NPHD) Minahasa dengan Bawaslu. (Foto: Dok/intananews.com)

“Saya juga mengucapkan selamat bagi ASN yang sudah menerima SK kenaikan pangkat. Ini menandakan bahwa saudara sudah bekerja dengan baik,” ujarnya.

“Tingkatkan kinerja dan tetap menjaga komitmen agar pelaksanaan tugas-tugas pemerintahan, pembangunan dan kemasyarakatan dapat berjalan dengan baik,” kata Bupati.

Ia menambahkan, untuk BPJS ketenagakerjaan yang dicaver jangan hanya THL atau yang rentan, tetapi juga ASN.

“Jadi, Plt Kadis Ketenagakerjaan silahkan di evaluasi perangkat-perangkat daerah yang belum tercover,” ia menambahkan.

Kegiatan itu dirangkaikan dengan Penandatanganan Naskah Perjanjian Dana Hibah Daerah (NPHD) Minahasa dengan Bawaslu. (nes)

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *